招聘信息
公司自成立以來即面向全國招聘優秀的技術和管理人才。在人事制度方面，公司秉承傳統的“實力主義”原則，導入了以工作成果為中心的人事制度，鼓勵員工在工作中不斷進取。員工進入公司之后，公司針對不同的人才有不同的培訓和教育計劃，以期把員工早日培養成適用的人才。
《招聘信息》
| 項目 | 要求 |
| 學歷 | 職高，技?；蚋咧幸陨希ú糠挚煞艑捴脸踔校?/td> |
| 年齡 | 男性：18~35周歲（含年滿35周歲） 女性：18~40周歲（含年滿40周歲） |
| 健康標準 | ①身高：女1.50米及以上、男1.60米及以上 ②矯正視力0.8以上，身體健康，適應站立作業/倒班/加班 ③無違規違法記錄 ※身體殘障者(聽力障礙者，語言障礙者，肢體障礙者)： 男女不限，持有殘疾證，能適應倒班 |
《招聘崗位》
| 職位名稱 | 職位要求 |
| 制造員工 | 持有身份證有就業意向的，身體健康，能適應倒班及站立作業者面試合格后統一體檢，體檢費用由公司承擔 |
| 物流員工 | |
| QA員工 | |
| 模具相關 |
《薪資待遇》
| 綜合收入（2個月后）：約5500元以上 實收平均5000元以上 |
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